У ПФУ назвали роки стажу, які можуть «згоріти» через паперові трудові
У Пенсійному фонді України попередили про серйозну загрозу втрати частини страхового стажу під час оформлення пенсії. Проблема пов’язана з масштабним переходом країни на електронний облік трудової діяльності. Наразі всі дані поступово переносяться до Реєстру застрахованих осіб, проте інформація про роботу до 1 липня 2000 року часто залишається не оцифрованою.
Оскільки система персоніфікованого обліку запрацювала лише після цієї дати, старіші періоди роботи не зберігаються в базі автоматично — їх потрібно вносити туди додатково.
У зоні найбільшого ризику опинилися громадяни передпенсійного віку, які досі мають лише паперові трудові книжки. Також під загрозою ті, хто працював на підприємствах, які вже ліквідовані, часто змінював роботу чи проживав у різних регіонах.
Особливу увагу ПФУ радить звернути працівникам зі шкідливими умовами праці (Списки №1 та №2) — без електронного підтвердження пільгового стажу виборювати право на заслужені виплати доведеться через суд. Нагадаємо, що у 2026 році для виходу на пенсію у 60 років потрібно мати мінімум 32 роки страхового стажу, і нестача навіть кількох місяців через паперову плутанину може відтермінувати отримання виплат.
Перевірити стан своїх документів можна самостійно. Для цього необхідно авторизуватися на вебпорталі електронних послуг ПФУ за допомогою BankID або електронного підпису та зайти у розділ «Електронна трудова книжка».
Якщо в переліку відсутні певні періоди роботи, потрібно негайно звернутися до будь-якого сервісного центру Пенсійного фонду, надавши паперову трудову, накази чи архівні довідки для безкоштовного оцифрування та коригування даних.
